Hart in der Sache, fair zu den Menschen! Teamkultur durch gutes Konfliktmanagement entwickeln
am 05.03.2026 in Kamenz

Dort, wo unterschiedliche Menschen zusammenarbeiten, entstehen zwangsläufig Reibungen und Konflikte. Diese zu bearbeiten und zu klären ist eine wichtige Leitungsaufgabe. Im Idealfall entsteht aus diesen Prozessen ein kultiviertes Miteinander im Team. Doch dies kostet zunächst erst einmal Zeit und Kraft.
Im Seminar lernen Leitungen von Kindertagesstätten Strategien und Methoden kennen, die für die Entwicklung einer soliden Teamkultur zielführend eingesetzt können. Besonders im Fokus stehen dabei die Begleitung von Auseinandersetzungen im Team sowie der Umgang mit toxischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Inhalte:

• emotionale Bindung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an die Einrichtung
• Persönlichkeitstypologie (DISG®-Modell)
• Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• wertschätzende Feedbackkultur innerhalb der Kita
• konstruktiver Umgang mit Mitarbeiterkonflikten
• gewaltfreie Kommunikation in Konfliktsituationen
• Methoden der Mitarbeiterentwicklung

Veranstaltungsinformationen:

• Veranstaltungsort: LEB Regionalbüro Kamenz, Oststraße 14; 01917 Kamenz (Arkadenhof)
• Uhrzeit: 08:30 - 15:30 Uhr (8 UE)
• Anmeldung: LEB Anmeldeformular gern per Mail oder postalisch
• Verpflegung: Getränke

Zielgruppe(n):

• Fachberater und Fachberaterinnen
• Leiter und Leiterinnen

Referent(en) und Referentin(nen):

Andreas Reupert (Dipl. Sozialpädagoge (FH), Musiktherapeut (DMVO), Erzieher, Fortbildungsreferent)

Preis: 170,00

Website: https://www.leb-sachsen.de/de/fort-und-weiterbildung-veranstaltungsort/regionalbuero-kamenz

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